Avrupa Birliği Sivil Düşün Programı, uzman havuzuna dahil olup sivil toplum örgütleri ve aktivistler ile birlikte çalışmak isteyen uzmanlar arıyor.
Sivil Düşün (SD) yeni döneminde de sivil toplum örgütleri ve aktivistlere hak odaklı çalışmaları için destek sağlamaya devam ediyor. Sivil Düşün desteklerinin bir parçası olan uzman havuzu, Mart 2020 tarihinde başlayan SD yeni dönemi için farklı tematik alanların da dahil edilmesiyle genişletiliyor.
Sivil toplum örgütleri ve aktivistler, hak odaklı çalışmalarını hayata geçirirken, 40’dan fazla alanda ihtiyaçları olan bilgi, beceri ve deneyimi sunabilecek uzmanlarla birlikte çalışma imkanı bulabilecek.
Sivil toplum alanında çalışan ve hak temelli süreçlere katkı veren uzmanları uzman havuzunda yer almak üzere başvurmaya çağırıyoruz.
Başvurmak için, uzmanlık alanınızla uyuşan ve çalışmak istediğiniz temaları belirleyeceğiniz başvuru formunu doldurmanız ve AB formatında hazırladığınız özgeçmişinizi, konu başlığına “Uzman havuzu başvurusu” yazarak [email protected] adresine e-posta ile göndermeniz gerekir. Her iki işlemin yapılması için son tarih 20 Temmuz 2020’dir.
Sivil Düşün Uzman Havuzu Nedir?
Sivil Düşün, sivil toplum örgütleri ve aktivistlere, hak odaklı çalışmaları için ihtiyaç duyabilecekleri farklı destekleri hızlı ve esnek bir şekilde sunmaya devam ediyor. STÖ’ler ve aktivistleri, ihtiyaçları olan bilgi, beceri ve teknik desteği verebilecek uzmanlarla buluşturmak Sivil Düşün desteklerinin önemli bir kısmını oluşturuyor. 2012’den bu yana, farklı tematik alanlarda uzman çağrısına çıkılarak sivil toplumun gereksinimlerine yanıt verebilecek uzmanlıklar ortak bir havuzda bir araya getirilmeye başlandı.
Sivil Düşün desteklerinden faydalanmak isteyen STÖ’ler ve aktivistler destek talep ederken, ihtiyaç duydukları uzmanlık alanını belirterek kendilerine o alanda bir uzman atanmasını isteyebiliyorlar. Sivil Düşün Ekibi de onaylı uzman havuzu içinden bu ihtiyaca yanıt verebilecek uzmanları belirleyerek, destek talep edenlerle birlikte çalışmak üzere görevlendiriyor.
Aranan Uzmanlık Alanları Nelerdir?
Organizasyonel ve Finansal Kapasite
- Organizasyon geliştirme ve kurumsallaşma
- Koordinasyon ve planlama
- İhtiyaç Analizi ve Veri Toplama
- Gönüllü çalıştırma ve yönetimi
- Problem çözümü ve kriz yönetimi
- Etkinlik ve toplantı yönetimi
- Stratejik düşünme ve planlama
- Fikir birliği oluşturma ve müzakere teknikleri
- Şeffaflık ve hesap verebilirlik
- Katılımcı karar alma
- Uluslararası, ulusal ve yerel fon geliştirme ve bağışçı ilişkileri
- Finansal yönetim ve bütçeleme
- Kurul geliştirme ve yönetimi
- Ortaklık oluşturma ve yönetimi
- İzleme, değerlendirme ve etki analizi
- Yaratıcı düşünce
- Liderlik özellikleri
- Ekip oluşturma dahil insan kaynakları geliştirme ve yönetimi
İletişim ve Sosyal Medya
- Kurumsal iletişim
- Farkındalık oluşturma
- Dijital topluluk oluşturma
- İkna ve motivasyon için iletişim
- Mesaj geliştirme ve iletim
- Websitesi tasarımı ve yönetimi
- Sosyal medya iletişim platformlarının ve araçlarının kullanımı ve yönetimi
- Sosyal medya performansını ölçme ve değerlendirme
- Sosyal medya için içerik geliştirme
- Sosyal medya kampanyası tasarımı ve yönetimi
- Düzenleme
- Fotoğrafçılık
- Senaryo geliştirme
- Video/film yönetimi ve yapımcılığı
- Grafik tasarım
- Hikaye anlatıcılığı
- Medya ilişkileri
- Tarafsız analiz ve raporlama
- Pazar araştırması ve analizi
Savunuculuk
- Uluslararası, ulusal ve yerel düzeyde yasa ve politika oluşturma süreçleri (bütçeleme dahil)
- Yasama, politika ve kamu maliyesi analizi
- Karar alıcılar ile ilişki kurma ve ilişkiyi yönetme
- Araştırma ve politika geliştirme
- Politika belgesi hazırlama
- Koalisyon kurma
- Seçmen eğitimi
- Karar alımına katılım
- Karar alıcıları ikna etme
- Savunuculuk kampanyası tasarımı ve uygulaması
- Vatandaşların ihtiyaçlarını anlama ve temsil etme
- Vatandaş savunuculuğu araçları
- Kamuoyu izleme ve değerlendirme
Dijital
- Bilgi İletişim Teknolojilerinin Kullanımı (BİT)
- Dijital dönüşüm
- Oyunlaştırma
- Veri görselleştirme
- Dijital haritalandırma
- Uzaktan eğitim platformları ve teknikleri
- E-moderasyon/kolaylaştırma
- Grafik kayıt
Diğer
- Psikolojik destek
- Hukuki destek
- Kolaylaştırma
- İş güvenliği dahil iş kanunları ve yönetmelikleri
- Çeviri ve yorumlama (Kürtçe, Arapça, İngilizce)
- İşaret dili
Uzman Seçimi ve Görevlendirme Nasıl Yapılır?
- Yukarıda numaralandırılmış alanlara yönelik uzman başvuruları için en az 5 yıl, kıdemli uzman başvuruları için en az 10 yıl deneyim aranır.
- Uzman seçimlerinde kanıtlanabilir deneyim esas alınır.
- Uzman başvuruları ilk aşamada Sivil Düşün Ekibinin kontrolünden geçtikten sonra onay için AB Delegasyonuna iletilir. AB Delegasyonu tarafından onaylanan özgeçmişler, Sivil Düşün uzman havuzuna eklenir.
- Uzman havuzundaki uzmanlar STÖ ve aktivistlerden gelen talepler doğrultusunda ilgili çalışmalara yönlendirilir.
Hangi Nitelikler Aranır?
- Üniversite mezunu olmak
- Başvuru formunda seçili alanlarda, kıdemli uzmanlar için en az 10, kıdemsiz uzmanlar için en az 5 yıl deneyim sahibi olmak.
- İyi derecede Türkçe bilmek
- Artı değer olarak yerel sivil toplum örgütleri alanında bilgi sahibi olmak
- Artı değer olarak iyi derecede İngilizce bilmek
Nasıl Başvurulur?
Başvurmak için, uzmanlık alanınızla uyuşan ve çalışmak istediğiniz temaları belirleyeceğiniz başvuru formunu doldurmanız ve AB formatında hazırladığınız özgeçmişinizi, konu başlığına “Uzman havuzu başvurusu” yazarak [email protected] adresine e-posta ile göndermeniz gerekir. Her iki işlemin yapılması için son tarih 20 Temmuz 2020’dir.
Önemli not: Başvurunuzun geçerli olması için hem özgeçmiş şablonunu hem de başvuru formunu doldurmanız gerekir. Yukarıda verilen özgeçmiş şablonuna uygun olmayan CV’ler değerlendirmeye alınmaz.
Sivil Düşün Uzman Havuzuna daha önceden başvurmuş ve onay e-postası almış adayların bu dönemde yeniden başvurması gerekmez.
1 comment
Merhaba,
Maalesef genel olarak sivil topluma dair açılan ilanlar, bu kurumların bünyesinde çalışmak isteyen gençleri gerek başta aranılan iş tecrübesi kıstasıyla kapsamıyor.
Devlet ve özel sektöre göre yönetilen bütçenin çok daha kısıtlı olduğunun farkındayız ancak bir sivil toplum ekosisteminin içinde profesyonel olarak var olmaya çalışmak gençler için bu kadar zorlaştırılmamalı.
Teşekkür ederim,